La ville de Dax recrute par la voie contractuelle, pour la Maison des Citoyens un chargé d’emploi et d’innovation sociale (h/f) dans le cadre d’un CDD de 1 an.
Vous travaillez essentiellement autour du périmètre politique de la ville. Vous accueillez et accompagnez les différents publics dans l’élaboration d’un parcours favorisant leur insertion socioprofessionnelle et/ou professionnelle. Avec le partenariat local tant au niveau du monde économique que des partenaires sociaux, vous favorisez la levé des freins à l’employabilité en développant des actions innovantes.
Missions du poste :
Accueil, information et orientation des publics en insertion
• Accueillir et informer l’usager sur l’environnement local et sur les dispositifs d’aide en matière d’emploi, d’insertion, de logement, de formation professionnelle et d’aides sociales.
• Expliquer l’organisation du marché du travail
• Conduire des entretiens individuels et collectifs
• Orienter la personne auprès des services et opérateurs compétents.
Pilotage, conduite et animation de projets et actions de territoire (ville/agglo)
• Piloter et animer des projets dans les domaines de l’emploi, de la formation, et de l’insertion par l’activité économique
• Travail en transversal avec la Communauté d’Agglomération, les partenaires issus du domaine de l’insertion professionnelle.
• Travailler autour de la thématique emploi/insertion en s’appuyant sur des temps forts (création d’évènements avec différentes dates nationales).
• Travailler en pluridisciplinarité, concertation et coopération avec les acteurs multiples
Élaboration et accompagnement de parcours collectifs et individualisés d’insertion socio-professionnelle.
• Mise en place d’un diagnostic : prise en compte des attentes et besoins des habitants, prise en compte des problématiques collectives, méthodologie de projet
• Évaluation de la démarche projet
• Proposition d’un plan d’action et perspective
Développement des actions du projet social de la structure en partenariat avec les acteurs locaux et les habitants
◦ Développer et valoriser les actions du projet social en lien avec les habitants
◦ Favoriser l’insertion par l’économique : développer des actions conduites en partenariats avec les différents acteurs du territoire et les habitants
◦ Renforcer la communication interne et externe à la Maison des Citoyens ainsi que les démarches de participation des habitants.
Missions de remplacement ou de suppléance
• Remplacement d’un agent de l’équipe et renfort sur les temps forts de la MDC
Compétences et profil recherché
• Connaître les procédures administratives
• Connaissance des différents circuits et procédures internes à la collectivité
• Connaissance des outils internes : plan de formation, logiciels etc.
• Savoirs généraux :
◦ Principe de la démarche de projet
◦ Approche interculturelle des publics cibles
◦ Techniques de communication et d’animation des réseaux
◦ Technique d’animation de groupe
• Législation et réglementation relative aux dispositifs d’insertion, de formation, d’emploi
• Dispositifs d’accès aux droits (santé, logement, etc)
• Législation du travail
• Tissu économique local, acteurs socio-économiques et opérateurs des dispositifs d’emploi et d’insertion
• Dispositifs régionaux emploi, formation, insertion
• Techniques de recherche d’emploi (CV, atelier de recherche d’emploi…)
Les qualités personnelles :
• Adaptabilité
• Travail en équipe et en partenariat
• Savoir faire appel à sa hiérarchie en cas de difficulté
• Autonomie dans l’organisation des missions
• Relais d’informations avec le supérieur hiérarchique
• Avoir un comportement adapté face au public notamment en vu de conserver la distance professionnelle.
• Capacité d’initiative et de réaction dans la gestion de conflit
• Garant de l’image du service public.
• Respecter la discrétion professionnelle
• Écoute, analyse, observation, réactivité
Poste à pourvoir : au plus tôt
Date début de publicité : 10 mars 2025
Date limite de candidature : 8 avril 2025
Informations complémentaires
Rémunération statutaire + régime indemnitaire + titres de restauration
Catégorie B ou C
Cadres d’emplois des rédacteurs ou des adjoints administratifs
Temps complet – CDD 1 an
JE CANDIDATE :